Contenidos
Si estás pensando en hacer unas prácticas o tener un trabajo en España, necesitarás un numéro de seguridad social. Pero te estarás preguntando, ¿para qué sirve este número y cómo puedo conseguirlo? Pues bien, está usted en el lugar adecuado. Siga leyendo para descubrir todo lo que necesita saber sobre el número de la seguridad social español.¿Qué es el número de la seguridad social?
Trabajamos con Sanitas y ofrecemos el mejor y más asequible paquete de seguro médico a todos los estudiantes internacionales.¿Necesitas un seguro médico para tu visado de estudiante español? ¿O para renovar tu NIE? Sólo tienes que rellenar nuestro formulario de seguro médico y tendrás tu seguro listo en pocos días.
Hola, muchas gracias por el artículo. Estoy haciendo prácticas aquí en Barcelona desde septiembre y es hasta el 15 de diciembre. ¿Me darán el número social aunque sea por este corto periodo? También estoy aplicando para las universidades aquí pero no tengo la respuesta si me aceptan todavía.
La Oficina Laboral Filipina en el Extranjero (POLO) está situada en la calle Serrano 161, Planta Baja, 28002 Madrid.Está abierta de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 horas (sin pausa), excepto los días festivos filipinos y españoles.
VERIFICACIÓN DE DOCUMENTOS LABORALES La Oficina Laboral Filipina en el Extranjero (POLO) se encarga de la verificación de los documentos laborales, como los contratos de trabajo (individuales y principales), los acuerdos de contratación/manutención (incluido el registro de la empresa), los poderes especiales (SPA), y las órdenes de trabajo/solicitudes de mano de obra, así como otros documentos que puedan ser requeridos por el Departamento de Trabajo y Empleo de Filipinas (DOLE) y la Administración Filipina de Empleo en el Extranjero (POEA).
La tasa de verificación es de 45,00 euros (9,00 euros cada uno para el contrato de trabajo estándar, el acuerdo de contratación, la solicitud de mano de obra/orden de trabajo, la resolución/visado de trabajo, la licencia comercial)Para los empleadores que contraten a más de un trabajador, la tasa de verificación es de 27 euros por documento.Sólo aceptamos el pago de las tasas en efectivo.
EMISIÓN DE CERTIFICADOS DE EMPLEO EN EL EXTRANJERO (OECs) Un Certificado de Empleo en el Extranjero (OEC), es un requisito bajo las Reglas y Regulaciones de la POEA para ayudar a asegurar que los Trabajadores Filipinos en el Extranjero (OFWs) estén debidamente documentados y protegidos.Balik-Manggagawas (OFWs que regresan) pueden solicitar la emisión de OECs. Esto eximirá a los OFW retornados de pagar el impuesto de viaje y las tasas de terminal en los aeropuertos filipinos.
Esta guía explica los procesos de registro que debe realizar como ciudadano británico que vive en España. Debe inscribirse tanto en el registro central de extranjeros como en el padrón municipal. Los niños también deben estar inscritos en ambos sistemas.
El 6 de julio de 2020, el gobierno español introdujo un nuevo documento de residencia para los nacionales del Reino Unido que viven en España y tienen derechos en virtud del Acuerdo de Retirada: la Tarjeta de Identidad de Extranjero (TIE). Esta tarjeta biométrica indica explícitamente que ha sido expedida a su titular en virtud del Acuerdo de Retirada.
Si se registra como residente después del 6 de julio de 2020 pero vivía en España antes del 1 de enero de 2021, debe seguir un proceso de dos pasos para obtener su TIE. Si cumple los requisitos y su solicitud es aprobada se le expedirá el TIE. Los hijos también deben empadronarse y obtener su propio TIE.
Puede hacerlo por vía electrónica (si tiene una firma digital), en persona con cita previa en la oficina de inmigración o a través de un representante tercero de su elección que puede presentar su solicitud, electrónicamente o en persona, en su nombre.
Debe presentar los documentos originales o copias certificadas por el organismo que los emitió. No se aceptan fotocopias ni copias compulsadas. Todos los documentos deben estar vigentes (no caducados). No podemos aceptar un recibo que demuestre que ha solicitado el documento.
Si no tiene uno de estos documentos específicos o no puede conseguir un reemplazo para uno de ellos en un plazo de 10 días, pediremos ver otros documentos. Todos los documentos presentados, incluidos los siguientes, deben estar vigentes (no caducados) y mostrar su nombre, datos de identificación (fecha de nacimiento o edad) y, preferiblemente, una fotografía reciente:
Cuando solicite una sustitución o una corrección de la tarjeta de la Seguridad Social, deberá mostrarnos una prueba de su identidad, su situación migratoria y su autorización de trabajo. Además, si necesita cambiar o corregir algún dato de su tarjeta de la Seguridad Social, debe mostrarnos ciertos documentos sobre el cambio. Sólo podemos aceptar ciertos documentos.
Debe presentar los documentos originales o copias certificadas por el organismo que los emitió. No podemos aceptar fotocopias ni copias compulsadas. Todos los documentos deben estar vigentes (no caducados). No podemos aceptar un recibo que demuestre que ha solicitado el documento.